Modificarea metodologiei de verificare, evaluare și selecție, prin eliminarea unor criterii restrictive de eligibilitate și a unora dintre documentele care au o relevanță redusă pentru proiect, a fost principala temă pe agenda reuniunii extraordinare a Comitetului de Monitorizare pentru Programul Operațional Capital Uman (POCU).

Un exemplu relevant în ceea ce privește eliminarea criteriilor de evaluare este renunțarea la condiția ca o societate comercială să fi accesat și în trecut fonduri europene. În acest fel, se asigură un tratament egal tuturor beneficiarilor Programului Operațional Capital Uman.

Până acum, unul dintre criteriile de eligibilitate era acela ca solicitantul/partenerul să fi implementat cel puțin un proiect din fonduri europene și, în plus, partenerul să fi avut o experiență de cel puțin șase luni în domeniul activităților proiectului. Astfel, pentru a li se acorda o șansă și acelor potențiali beneficiari care nu au mai derulat proiecte în domeniul respectiv, s-a eliminat din prima etapă a procesului de evaluare (cea de verificare a conformității administrative și a eligibilității) condiția ca partenerul să fi avut o experiență de cel puțin 6 luni. Aceasta va fi luată în calcul în etapa a doua (tehnico-financiară).

O altă măsură care a vizat simplificarea mecanismului de evaluare și selecție a proiectelor aprobată în cadrul Comitetului de Monitorizare a fost mărirea plafonului financiar cu 10 procente pentru solicitanții cu o vechime mai mare de un an. Astfel, s-a ajuns la un plafon de 40% din valoarea asistenței financiare nerambursabile, respectiv 30% pentru solicitanții cu o vechime mai mică de un an (care nu pot fi solicitanți unici, fiind obligatoriu să aplice în parteneriat).

Toate aceste propuneri de modificare a metodologiei au fost elaborate ca urmare a constatărilor din etapa de verificare a conformității administrative și a eligibilității pentru apelurile deja lansate în cadrul POCU, luându-se în considerare și necesitatea accesării de fonduri europene în regim accelerat, pentru evitarea dezangajării automate a fondurilor.

Prezentă la reuniune, Rovana Plumb, ministrul delegat pentru Fonduri Europene, a anunțat, în context, înființarea unei coaliții pentru Programul Operațional Capital Uman. „Principalul obiectiv urmărit va fi redactarea ghidurilor în consultare cu toții actorii relevanți: experți reprezentativi pentru fiecare domeniu – sindicate, patronate, mediu de afaceri, ONG-uri. În acest fel, ghidurile pot reflecta cât mai bine nevoile societății”, se precizează într-un comunicat al Ministerului Dezvoltării Regionale, Administrației Publice și Fondurilor Europene.

Comitetul de Monitorizare pentru Programul Operațional Capital Uman este structura națională de tip partenerial, fără personalitate juridică, cu rol decizional strategic în procesul de implementare POCU. Acesta se reunește de cel puțin două ori pe an (dar se poate întruni, în mod excepțional, ori de câte ori se consideră necesar), în prezența ministrului care gestionează fondurile europene, dar și a reprezentanților Comisiei Europene. Mai participă reprezentanți ai ONG-urilor, sindicatelor, patronatelor și ai altor instituții publice relevante.