Peste 7.500 de persoane au fost angajate prin intermediul AMOFM București în primele patru luni
Telex » Știri
14 mai, 9:00
7.521 de persoane au fost angajate prin intermediul Agenției Municipale pentru Ocuparea Forței de Muncă București (AMOFM) în primele patru luni ale anului, dintre care 3.792 sunt de sex feminin. Conform unui comunicat al instituției, citat de Agerpres, din totalul persoanelor ocupate în perioada 1 ianuarie - 30 aprilie a.c., 3.489 au peste 45 de ani (peste 55 ani, 1344), 1.947 au vârsta cuprinsă între 35 și 45 de ani, 1.623 au între 30-35 de ani, 213 au între 25 și 30 de ani (din care 116 tineri NEETs), iar 249 sunt tineri sub 25 de ani (dintre care 114 tineri NEETs).
Nivelul de pregătire al persoanelor pentru care a fost identificat un loc de muncă arată că cele mai multe au studii liceale, 2.731. Studii profesionale au 1.615 persoane iar 1.670 sunt cu studii superioare.
Din numărul total de persoane încadrate prin intermediul AMOFM București, în perioada menționată, 2.865 (38,09%) fac parte din categoria celor greu ocupabile.
Pentru integrarea pe piața muncii, persoanele aflate în căutarea unui loc de muncă înregistrate în baza de date a agenției pentru ocuparea forței de muncă, în a cărei rază au domiciliul sau reședința, beneficiază de pachete personalizate de măsuri active prevăzute de Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă, modificată și completată ulterior.
În perioada 1 ianuarie - 30 aprilie 2024, numărul persoanelor care au beneficiat de asistență pentru înregistrarea în evidență ca persoane în căutare de loc de muncă, în vederea asigurării protecției sociale privind acordarea indemnizației de șomaj sau cuprinderea în măsuri active, a fost de 14.938 persoane.
(Copyright foto: 123RF Stock Photo)
La Palatul Bragadiru, manifestări cultural-artistic pentru toate vârstele și profesiile
Festivalul Internațional Meridian, la cotele performanțelor artistice contemporane
Performanțe în conservarea și valorificarea patrimoniului cultural imaterial
Pe „partitura” timpului: 160 de ani de învățământ superior muzical românesc
O nouă „punte” de comunicare publică: digitalizarea patrimoniului național
Teatrul pentru tineri, de la vocația națională la reputația internațională
Premii pentru conservarea și valorificarea „perlelor” patrimoniului cultural național
Toamna cinematografică, o adevărată... primăvară a creației artistice